При получении статуса «пенсионер» ветеран труда сохраняет все права членов трудового коллектива, где он долгое время трудился. И поэтому имеет право на пользование объектами всех сфер для улучшения условий жизни, а также участие в приватизации и в возможности приобретения акций этого предприятия. 

Звание «Ветеран труда» был введен в России законом от 12 января 1995 года. Согласно ст.7 ФЗ право носить звание ветеран труда, имеют граждане России, которые награждены орденами и медалями, и имеют ведомственные знаки отличия.

Ветераны труда имеют социальную защиту, где им предлагается:

• Выплата пенсий и выплата пособий;

• обеспечение жилыми помещениями;

• оплата коммунальных услуг;

• обслуживание в медицинских учреждениях, в том числе протезирование.

В 2013-2014 годах закон о «ветеранах труда» сохранил такие виды льгот:

• Получение субсидий на стоимость проезда любым видом транспорта -50%

• Субсидии на оплату 50% общей площади, на которой проживает ветеран. А если квартира коммунальная, то весь расчет идет только от занимаемой площади.

• Субсидия на оплату 50% всей суммы коммунальных услуг. Сюда входит стоимость газа, электричества, вода (теплая и холодная), стоимость водоотведения, бытовые отходы.

• Бесплатный ремонт зубного протеза или изготовление нового, при этом только в учреждениях государственного или муниципального статуса.

• Ветераны труда могут получить льготы и при дальнейшей трудовой деятельности, это может быть отпуск в любое выбранное время, а также предоставление неоплачиваемого отпуска на срок не больше месяца, один раз в год.

• Бесплатный проезд: на всех видах городского транспорта, в любой местности РФ, не зависимо от места жительства; на автотранспорте общего пользования междугородних и пригородных маршрутов, не зависимо от места проживания.

Некоторые региональные представительства расширяют льготы для ветеранов труда и вводят небольшую компенсацию за пользование телефонной связью, предусматривают возможность бесплатного проезда в железнодорожном транспорте для лечения, предоставляют возможность в единовременных выплатах к майским праздникам.
При этом некоторые предприятия и организации, где трудились ветераны труда до пенсии или продолжают работать, могут самостоятельно устанавливать любые виды льгот, такие как предоставления путевок, для отдыха и лечения в санаториях; выплачивать денежную помощь в виде субсидий и пособий.